.

Время работы в 2015 г.? Как вычислить размер для трехмесячного расчетного периода?

Положения, касающиеся рабочего времени можно найти в ст. 129 трудового кодекса (art. 129 kodeksu pracy). Он определяет максимальное количество часов, в которых сотрудник может находиться в распоряжении работодателя.

Стороны трудовых отношений определяют график работы на основании заключенного договора. Сам график рабочего времени может быть составлен в обычной письменной форме или электронном виде. Важно, чтобы сотрудник был соответствующим образом информирован о действующем его рабочем дне.

В случае, когда рабочая неделя включает в себя 5 дней в принятом периоде, не превышающий 4 месяцев, то продолжительность работы не может превышать 8 часов в день.

Способ расчета рабочего времени.

В течение налогового периода производятся следующие расчеты:

Полные недели, которые попадают в расчетный период умножается на 40. Следует иметь в виду, что ежемесячные расчетные периоды заканчиваются всегда 28 числа месяца. В еженедельном расчете – последний день полной недели будет день, предшествующий первый день расчетного периода. Затем умножается на 8 дней сверх полных недель работы, а в летние месяцы с понедельника по пятницу. Не учитывается, следовательно, субботы и воскресенья.

В следующем порядке вычитается по 8 часов за каждый день, которые попадают в любой другой день, чем воскресенье.

10Время работы в 2015 году.

Общее время работы в 2015 году  составляет 2016 часов – 252 х 8 часов.

Трехмесячные периоды расчетов10а